Chargé(e) de prévention, ergonome
Famille(s) de métiers :
Sécurité, hygiène et qualité
Missions
Concevoir et améliorer les lieux de travail pour les adapter aux besoins des collaborateurs selon les règles de sécurité de la structure
Principales activités
Analyse des situations de travail :
Observer les collaborateurs en situation de travailS'entretenir avec les collaborateurs
Étudier le fonctionnement des équipements et les dispositifs de sécurité au travail
Identifier les risques professionnels dans les situations de travail observées
Formaliser un état de lieux et des préconisations sur la situation
Suivi et accompagnement d'actions curatives :
Mettre en œuvre et coordonner les actions curativesEngager une démarche participative d'amélioration des conditions de travail
Informer et former des collaborateurs dans une démarche de prévention
Mesurer l'efficacité et la pertinence des actions engagées à travers des indicateurs pré-identifiés
Réaliser une veille réglementaire en matière de santé au travail
Principales compétences métiers
Compétences techniques
Avoir des connaissances en psychologie, sociologie, physiologie Maitriser les règles de sécurité, de conditions de travail et d'hygiène
Maitriser les fondements relatifs au domaine juridique (législation du travail, droit de la Sécurité sociale)
Avoir des connaissances de la démarche ergonomique
Compétences tranverses
Positionner les métiers au sein de l'entreprise
Niveau de formation
Bac + 5 spécialisé en sciences humaines ou formation médicale spécialisée en médecine du travailExpérience
Courte expérience professionnelle souhaitée dans le domaine d'activités